En prévision de la session du mois de février prochain, la direction de la Formation professionnelle a lancé, en début de cette semaine, les inscriptions. Cette opération qui sera clôturée le 17 février 2018, sera suivie par les journées de sélection et d'orientation : dimanche 18, lundi 19 et mardi 20 février 2018. Alors que la rentrée officielle (anciens et nouveaux stagiaires) est prévue dimanche 25 février 2018. Toutes les dispositions ont été prises par la direction de la Formation professionnelle pour le bon déroulement de la rentrée de la session prochaine. Pour cette session près de 5.850 nouveaux postes pédagogiques sont offerts par le secteur de la Formation professionnelle, à Oran, en prévision de la session de février prochain.

Ces postes sont repartis sur plusieurs spécialités. Ces offres des formations diplômantes et qualifiantes sont ouvertes pour toute personne désirant acquérir des compétences lui permettant de s'intégrer dans la vie professionnelle ou améliorer ses connaissances professionnelles. Elles sont axées sur une formation efficace et efficiente en adéquation avec la demande du marché de l'emploi par profil et par spécialité. La direction de la Formation professionnelle d'Oran a ouvert, pour la session de février prochain, une nouvelle spécialité dans le domaine de développement durable et des énergies renouvelables. Il s'agit des spécialités de montage et de maintenance des panneaux solaires, inhérentes aux énergies renouvelables, destinée au stagiaire ayant le niveau de 4ème année moyen et 2ème année secondaire. La direction de la Formation professionnelle d'Oran offre, aussi, des formations dans plusieurs spécialités liées aux métiers de l'eau et de l'environnement. Les formations, dans ces métiers, sont sanctionnées par des diplômes qualifiants, allant du CAP au BTS, touchant plusieurs spécialités de l'environnement et propreté, gestion et économie de l'eau, traitement des eaux?

D'autre part des conventions spécifiques sont en cours entre la direction de la Formation professionnelle et les directions du Logement, des Equipements publics, de l'Urbanisme, de l'Office de promotion et de gestion immobilière, des Travaux publics, des Transports, et de l'Industrie et des Mines.

Ces conventions, qui entrent dans la cadre du Plan quinquennal 2015/2019, visent, d'un côté, à parfaire les connaissances et améliorer les aptitudes professionnelles des travailleurs de ces entités économiques et de l'autre, offrir des stages pratique aux stagiaires.

Le but de ces accords est le perfectionnement des cadres des partenaires, l'émersion professionnelle des enseignants, les cours pratiques aux profits des stagiaires et la création de commission mixte pour l'élaboration et l'étude des programmes.