En attendant l'officialisation des résultats du concours de recrutement à des postes administratifs et techniques, opéré en début de l'année dernière, qui devrait intervenir, incessamment, soit dans les jours qui viennent, selon des sources proches du dossier, plusieurs services, dans les 12 secteurs urbains de la ville d'Oran, notamment des annexes de l'état civil, continuent d'être gérés par des responsables aux grades «d'ouvrier professionnel» ou «d'agent de nettoiement» ! Une situation héritée d'une gestion «calamiteuse» du dossier relatif aux ressources humaines de la plus grande commune d'Algérie dont le plan de gestion a, pour longtemps, suscité les réserves de la Fonction publique, bloquant, du coup, toute option de recrutement, pendant de très nombreuses années.

Sur les quelque 10.000 employés que compte la commune d'Oran, presque les 2/3 sont constitués, actuellement, de personnels recrutés selon des formules dites précaires (vacataires, contractuels, filet social?). Ce lourd passif donne lieu, maintenant, à des schémas complètement incongrus où l'on peut trouver un service d'état civil, par exemple, dirigé par responsable ayant le grade «d'agent de nettoiement», alors que des universitaires, dans le même service, sont utilisés comme simples agents d'état civil. Une incohérence dont les tensions sont devenues, de plus en plus, perceptibles parmi les travailleurs de l'APC, particulièrement, suite au concours de recrutement auquel ont pris part un grand nombre de travailleurs, non permanents, disposant, dans leur majorité, de diplômes d'ingénieurs, de techniciens supérieurs ou de licenciés. Sur les quelque 300 nouveaux postes mis en jeu, une trentaine relève du secteur de l'administration.

Mais à ce jour, les résultats de ce concours, même s'ils sont déjà connus par les intéressés, tardent à être officialisés, le dossier étant toujours entre les mains des services de la wilaya, pour approbation, selon certaines indiscrétions, qui indiquent, dans ce cadre, que cela ne saurait tarder. La hiérarchie risque, donc, dans un avenir proche, d'être, partiellement, bouleversée, au sein des différents services de la commune.